يعمل الطالب على جعل التعليم في متناول الجميع

ينعكس الكيميائي في العام الأخير شاداب أحمد على عامه التفردي كمسؤول عن الوصول والتمويل من CUSU ، وأهمية القدوة ، وكيف يمكن أن يكون التنوع المتزايد داخل الجامعات بداية لرؤية تغيير حقيقي في المجتمع ككل.

شاداب أحمد من نيك سافيل

سأعود هذا العام إلى كامبريدج لإكمال السنة الأخيرة من شهادتي. أنا في كامبريدج منذ أربع سنوات حتى الآن ، ثلاثة منهم كطالب جامعي في الكيمياء وواحد بصفته مسؤول الوصول والتمويل في اتحاد طلاب جامعة كامبريدج (CUSU).

لقد شاركت في أعمال الوصول منذ أن تلقيت عرضي من كامبريدج. حتى قبل أن أبدأ هنا ، شاركت في يوم مفتوح في حديث المسيح عن تجربتي في التقدم إلى كامبريدج. بصفتي أكثر حداثة ، ساعدت في الإرشاد والمدارس الصيفية. بعد ذلك أصبحت ضابط الوصول الجامعي للطلاب في كلية المسيح.

عمل الوصول لا يغير حياة الأفراد للأفضل فحسب ، بل يبدأ أيضًا في معالجة أوجه عدم المساواة في المجتمع ككل. لقد رأيت بشكل مباشر كيف يمكن لحياة الناس أن تتخذ مثل هذه الاتجاهات المختلفة اعتمادًا على الدعم والفرص المتاحة لهم.

لقد كان من المدهش رؤية تلاميذ المدارس من خلفيات الأقلية أو المحرومة يأتون من خلال مخطط المدرسة الصيفية ويبدأون هنا كطلاب. الآن هم يواصلون الدورة من خلال إرشاد الشباب الآخرين من خلفيات متشابهة. من المهم جدًا أن يرى الشباب الطلاب مثلهم في الجامعة أو في أماكن مماثلة.

هناك الكثير من مخططات التوجيه المختلفة ، والتي تغطي كل جانب من جوانب عملية التقديم من خلال بدء الجامعة كجامعة. قد يساعد الموجهون في العمل المدرسي للتأكد من أن الطلاب لا يفوتون درجات الدخول أو ببساطة أن يكونوا شخصًا يمكنه تقديم المشورة والدعم.

على الرغم من أنني لم يكن لدي مرشد نفسي ، فإن ما جعلني مختلفًا هو تشجيع معلمي. ومع ذلك ، أعلم من التجربة أن المدارس يمكن أن تكون مختلفة تمامًا ، وبعضها لا يملك الموارد اللازمة لمساعدة الطلاب في تقديم الطلبات.

لا أحد يجب أن يفوت الجامعة لأنه تم قطع تمويل مدرستهم. أعتقد أنه من المهم أن نتمكن من سد الفجوة حيثما أمكننا لضمان حصول كل من يرغب في تقديم طلب قوي للجامعة على هذه الفرصة للقيام بذلك.

مع كل أعمال الوصول الجيدة الجارية هنا ، من المحبط حقًا رؤية وسائل الإعلام تدفع بسرد سلبي. يقولون دائمًا أن كامبريدج هي لأمثال الطبقة الوسطى البيضاء والنخبة. هذا النوع من التغطية ضار حقًا لأنه يثني الناس عن التقديم.

إن وجود شخصيات مثل Stormzy لعملنا في الوصول أمر رائع. لقد كان من القوي جدًا رؤية الطلاب السود يقولون: "نحن ننتمي ونزدهر هنا". نأمل أن يكون هناك تحول نحو هذا النوع من التصور الإيجابي - نحو التفكير في أن كامبريدج هي مكان لنا جميعًا. للمضي قدمًا ، أود أن أرى تنوعًا أكبر في الدعم ، لا سيما من مجموعات الأقليات العرقية الأخرى ، مثل المدافعين عن بنجلاديش وباكستان.

تقع على الجامعات مسؤولية تنويع مدخولنا. يعني تكوين سكان الجامعات أن مجموعات معينة من الناس غالبًا ما تهيمن على مجالات العمل المؤثرة: الحكومة ، وسائل الإعلام ، الصحافة ، الشركات الرائدة. من المهم التأكد من أن هذه المهن ممثلة لسكان المملكة المتحدة.

من الضروري تغيير السرد. نحن بحاجة إلى شباب من الأقليات أو الخلفيات المحرومة لنرى أنفسهم يستحقون تحقيق هذه المناصب العليا. إذا لم يكن هناك شخص مثلهم في هذه الأدوار ، فنحن بحاجة إلى إقناعهم بأنهم يمكن أن يكونوا الأول.

يفتح التواصل الأبواب للناس ويفتح العقول. في نهاية المطاف ، يعد الوصول إلى العمل أمرًا حيويًا لإعادة تشكيل مسار مستقبل بلادنا. أنا نفسي من خلفية أقلية وأعتقد أن من المهم للغاية سماع أصواتنا - حتى نتمكن من البدء في تحدي الأنظمة القمعية الموجودة في المجتمع.

أود في المستقبل أن أشارك في صياغة السياسة التعليمية. أود أن أقوم بوضع الهياكل التي تعني أن الطلاب من جميع الخلفيات ، وخاصة من الخلفيات الأكثر حرمانًا والتمثيل الناقص ، لديهم إمكانية الوصول إلى التعليم العالي.

يعد هذا الملف الشخصي جزءًا من سلسلة Cambridge Life هذه ، التي تفتح نافذة على الأشخاص الذين يجعلون جامعة Cambridge فريدة. الطباخون ، البستانيون ، الطلاب ، أمناء الأرشيف ، الأساتذة ، الخريجين: جميعهم لديهم قصة يشاركونها.

كلمات Charis Goodyear.